Tag: 职场伦理
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将信实落实到WFH中，就是诚实地工作，不论是否有人在监督你——在工作时间上诚实，在工作沟通上诚实，在工作的责任上也诚实。
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我渐渐明白，职场也是上帝的呼召，也是重要的禾场。我的职业不是自己白白得到的，也是上帝一步步带领的。
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主耶稣在讲到天国的时候，将天国的主人对仆人的要求归纳为“良善和忠心”两方面。这和“以义以忠”虽然用字稍异，其精神是相同的──固然范仲淹的“以义以忠”，是根据儒家学说的大道统，而基督徒谈的“良善和忠心”，则必须以圣经为依归。
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我当安静自己的心，让它从风头浪尖归于宁静，就可以把重担交在上帝的手中。
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切记，我们都是为主而工作﹗
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对基督徒而言，世界的需要并不等于上帝的呼召。呼召是从上帝而来，我们需要经常、规律地从“不断满足别人的需要”这种劳役中退隐下来，以便能听见上帝的声音。
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对人生的不如意缺乏心理准备，当工作和婚姻的问题交叉出现时，其结果往往就是整天抱怨，一生作个不快乐的人。但是上帝对基督徒却有一个更高的呼召：要常常喜乐（《腓》4：4；《帖前》5：6）。这是基督徒职场伦理系列文章之九，我们要谈的主题是当我们的人生充满不如意时，怎样才能喜乐得起来？本文将针对工作上的不如意，探讨基督徒应该如何处理。
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通常我最怕人家问我闲暇时做什么消遣。不是因为我没有喜欢做的事情，而是我没有时间去做。
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这一篇文章是基督徒的职场伦理系列之七，我们将说明基督徒正确的工作态度，就是对神降服，请上帝作我们工作的真正老板，具体地把工作带到神面前，更多地邀请神来参与我们的商场决定。
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在美国工作，“失业”是司空见惯的词汇。特别是近几年，因高科技泡沫经济的破灭，失业率持续上升，达到几十年来的最高峰。